尹锡悦是懂韩国的！一把抓住了集体辞职医生的七寸，问题或将解决

“打蛇打七寸、挖树先挖根”，一句中国的谚语，这一次可谓是让尹锡悦给玩透彻了！

2月27日，晾了医生集体罢工半个月的尹锡悦发了一条声明，直接把闹事的医生们收拾的服服帖帖。

网友们不由得惊叹，尹锡悦是“懂韩国”的！

那么，到底发生了什么导致医生集体罢工的？

如今尹锡悦又是如何摆平的？

导火索

解铃还须系铃人。

当初，能让韩国的医生们集体罢工的导火索，也是来源于尹锡悦。

那就是在2月6日韩国政府颁布的一份名叫“医学教育改革”的通知。

所谓的改革，说一千道一百，无疑就是要提升医学院的招生名额。

看完在2025年新增的招生人数为5058名学生，而之前的招生人数是3058名，整整增加了2000名。

这个数据不仅看出了韩国政府这次医疗改革的决心，更炸出了韩国医生心里狼子野心……

不得不改革？

韩国政府之所以会搬出这份条例，其实也是有自己的考量。

因为，众所周知，韩国作为一个弹丸小国，面积只有10.329万平方公里，只相当于我们国家的江苏省或者浙江省那么大。

而人口更不用说了，也只有大约5100万人。

根据韩国统计局的数据显示，他们那里2023的新生儿仅有23万人，同比去年整整少了19200人，下降了7.7%。

照着这样的速度减下去，到了2100年，那里人本就不多的国家，还会出现人口直接减半的可能性。

在韩国出生人口数量急剧下降，且未婚人数呈持续攀升，直接导致的问题就是人口老龄化。

这种情况下当地157所小学和幼儿园招不到新生，被迫只能改成养老院。

老人越来越多，他们的身体条件也会随着年龄的增长而变得疾病缠身。

得病了怎么办？自然光要去医院就医，这无疑需要填补医生人数，这个巨大缺口，如果不未雨绸缪，以后的韩国必将出现看病难的问题。

这是韩国政府的说辞，但是作为韩国医疗方面的人员可不这样认为……

我们可以，不需要加人

其实，韩国医生的言下之意，就是说，就算来的病人再多，无非就是累点，我们现在的医生还是看的过来的，很饱和了，不需要添加。

而政府说的那种资源短缺根本就不存在，就算存在也不能用这种提升招生名额的方式解决。

但是这种缺不缺人，当然也不是一方说的算的，我们还是用数据说话。

看下面这张医生数量占比图，能清晰的看到在韩国每一千人配备医生只有2.6人，远低于其他国家。

可能这样还不够直观，咱们就来对比一下咱们国内是什么水平。

在我国根据2021年国家卫健委的数据显示，每千人配备的医师数量是3.04人。

差距一目了然，在我国的医生占比明显高于韩国，而还会存在看病应接不暇的情况发生，且低于OECD每1千人3.7名医师的平均值，所以培养卫生人才任重道远。

而韩国的数据才2.6，也许应对现在的看病数，还能勉强应付，可是以后呢，随着老龄化的加剧，势必会造成看病难的问题。

而且据资料显示，他们仅在2018到2022年5年内，就因为人员不足而出现拒收患者的事情，高达3万多例。

可是韩国医生，那是咬紧牙关，不论什么都不愿意承认缺人，二话不说，就直接集结起来反抗。

脱掉了那象征着救死扶伤的白大褂，誓死要捍卫自己的原则。

就算放着医院里的病人死活不管，也要高喊自己的口号：“不能改革”！

截止到21日，韩国100家医院已有8816名实习生和住院医生提交辞呈，占总人数的71.2%。

更是有在校医院生8753人申请休学，占韩国医学生的43.8%。

之所以如此大规模，究其原因，这不是改革，而是要了他们的“命”……

“大”蛋糕不能动

之所以称之为大蛋糕，可能不了解情况的人还摸不着头脑。

但是看完下面这组数据，我相信你应该就明白了，他们为何会反对。

虽然他们的配比医生是垫底的，但是耐不住他们的医生薪资水平却是最高的。

根据韩国相关数据显示，2020年，他们那里的医生年工资能开到19.5463美元，相当于人民币约137万元，连一众发达国家都望尘莫及。

而这还仅仅是人均，一些医生的工资水平会更高。

奈何，大家看到的数据还只是这些能统计出的数据，能见光的。

因为在韩国大多数的医院都是私立的，所以那些医生背后的大财阀，才是真正渔翁得利的大boss,赚的盆满钵满。

钱永远不嫌多，而你想让其他人去从中分一杯羹，无疑是触碰到了他们的底线。

更何况医学专业在韩国可谓是“镀金”的专业，可不是随随便便什么人都能上的，门槛极高。

上完六年，就是为了出来赚别的行业多少年都赚不了的工资，可是人一旦多了，一切都将变成泡影。

如果不是动着他们的利益了，你想他们为什么会这样上赶着反对。

其实，韩国医生之所以敢这样明目张胆的和政府对着干，也是因为这已经不是第一次集体反对。

早在2020年就发生过类似的事情，后来也是断断续续发生了几起，可是在最后通过各方面的施压，最终导致韩国政府不得不妥协。

那么这一次，尹锡悦会就此罢手吗？

当然不可能，这次不但不妥协，还放出了大招，只打七寸，就让那些闹事医生乖乖就范……

“懂韩国”的尹锡悦

因为有前车之鉴，所以这次医生们才敢这样肆无忌惮的闹事。

可是尹锡悦可不是软柿子，他能这样任别人随意捏，颜面何存。

所以看到尹锡悦的对策，我一点也不感到吃惊，因为能想到，他一定是做好了后路，才会把改革下的这么决绝。

无疑就是摸住了那些医生们的命脉，胳膊是永远拗不过大腿的。

尹锡悦的对策第一就是，在这些闹事的人群中，如果在29日前返岗，之前发生的事既往不咎。

这一步就是在给大家一个台阶下。

再来就是，如果你还不乖乖返岗，那么你的保护伞就会没有，多少医生用自己这个职位当服兵役的推辞，可以无限期的逃避，可是辞职不是医生了就不一样了，需要老老实实服兵役。

这对于许许多多的医生来说就是折磨，也就是宁愿工资拿低点，也不愿服兵役，这个账他们还是会算的。

其次就是最狠的一招，也就是俗称为“蛇打七寸”。

尹锡悦看着之前的方法不奏效，不来点狠得，他们可能就不会知道厉害。

所以直接在2月27给了闹事医生们致命一击。

“吊销医师执照”！

就像教师有教师资格证，开车有驾照一样，如果一个医生没有了医师执照，曾经就算再辉煌，也无处可用。

而且之前的多年努力也将腹水东流，更别说高额工资了。

现在韩国的医生再想闹事，就要掂量掂量了。

而且，尹锡悦现在发布这一医疗改革，是得民心的。

国民同意赞比达到76%，超过大半，也就是说，他背后还有大多数人的撑腰。

要知道，今年4月份韩国将进行国会选举，而这一次就相当于尹锡悦的“期中考试”一般，他一定是势在必得的。

所以，这样看来，医生们是不占优势的。

但是，看最新的情况，韩国医生貌似还没有收敛，甚至有双方战况愈演愈烈的感觉。

据新闻报道，在下月3日，韩国医师协会还要举行大型的医生集会。

尹锡悦这边说三月不回岗，就要吊销医师执照，那边医生们还在组织集会，这不就是正面硬刚吗？

看来，这件事的后续会变的更加精彩，不知道后续会往什么方向发展。

其实，要我说，别看现在事态闹的这么大，其实到最后也不会闹得鱼死网破。

等到国会结束后，一切估计还是有商有量的，因为各取所需嘛！

因为医生和政客本就是两个不同的身份，互相关心的点，在乎的东西也不一样。

正如那句话说的一样：

你不动手修，它就是好的。

你想动手修，它就必须是千疮百孔。

政客表演，群众入戏，往往复复，常看常新。

对此，大家有什么看法？欢迎在评论区留言讨论……

参考信息源：

[1].官方媒体金融界《两日近9000名韩国医生辞职：平均年薪近20万美元，他们还在抱怨待遇不好》

[2].官方媒体华商报《重赏之下仍无勇“妇” 日韩人口危机引发关注》

[3].官方媒体中国新闻周刊《超万人辞职，韩国医生罢工为何愈演愈烈？》